アパレル販売職のやりがい
アパレル販売職は大変だけど魅力もたくさん!
アパレルショップで働きたいと思っている方は、
- 華やかな仕事だから
- 服が好きだから
- 楽しそうだから
- 私服で働けるから
- ファッションセンスを磨けそうだから
というような理由で希望しているのではないでしょうか。
今アパレル販売員として働いている人達も、きっとそのほとんどがこうした動機でこの業界に入ってきていると思います。アパレル店員はそれだけ魅力的に見える仕事ですからね。
ただ実際働いてみると、「思ったより大変だった!」という感想を持つ方もとても多いんですよね。
の記事でもご紹介していますが、意外とキツイ事もたくさんあります。
特に給料や休みについてはあらかじめ納得した上で働き始めないと後悔するかもしれません。給料は決して高い方とは言えませんし、毎週土日休みで働くのは無理です。
しかし、そうした大変なところもたくさんあるのにそれでも辞めずに働き続ける人もいるのは、それだけ魅力もたくさんあり、そして仕事にやりがいが感じられるからではないでしょうか。
仕事にやりがいを感じられれば多少の辛いことは我慢できます。給料が良くて休みも多いけど仕事にやりがいを感じられないから転職する人もいますからね。それくらい仕事のやりがいは大切です。
そこで今回は、アパレル販売のやりがいについてご紹介したいと思います。
アパレル販売職でやりがいを感じる時
- お客様に喜んでもらえた時
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自分が提案した服を買ってもらえた時、喜んでもらえた時はやりがいを感じます。
「彼氏にかわいいって言ってもらえた!」「友達から褒められた!」といった報告をされると、「この仕事をやってて良かったなぁ」としみじみ感じられると思います。
- 常連のお客様が出来た時
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真心こめて接客したお客さんが常連になってくれた時、そして自分を指名してくれるようになった時は、自分の仕事が評価された、認められたように感じてすごく嬉しくなります。
中には別店舗に異動しても異動先まで買い物に来てくれるお客さんもいます。
- 全身コーディネートして全部買ってもらえた時
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デートで着ていく服をコーディネートして欲しいとか、似合う服を選んで欲しいなど言われて、トップス・ボトムス・靴・小物までトータルで提案する時もあります。
その際に提案した商品を全部お買い上げしてもらえると、自分のセンスを信頼してもらえたように感じてとても嬉しくなります。
自分で考えるコーディネートに自信がないというお客さんも多いですから、そうした方の手助けをできるのはファッションアドバイザーとしてやりがいを感じます。
- 売上目標を達成した時
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販売職ですから、商品をたくさん売って売上を伸ばすことができた時にも大きなやりがいを感じられます。売上が増えるのはどうやったら売れるのかを色々と考えて努力した結果ですから、苦労した分の達成感があります。
個人ノルマがあるとより数字にシビアになるのでプレッシャーも大きくなりますが、その分達成感も大きいです。さらに「個人売上全国第1位」なんて称号を得られたら喜びもひとしおです。
それにアパレルの世界では、たくさん売れる優秀な販売員は他のブランドからの引き抜きにあうケースもあります。売れば売るほど自身の販売員としての価値を高められるというのもやりがいの一つになるのではないでしょうか。
- ファッションセンスが役に立った時
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アパレルで働いているとファッションセンスが磨かれトレンドにも敏感になります。
「○○ちゃんてすごくオシャレになったよね」「いつもかわいい服着てて羨ましい」なんて言われた際には「アパレルで働いてて良かったな~」なんて思えるかもしれません。
また、アパレルで働いていると周りの友達から服のコーディネートをお願いされることもよくあります。買い物に付き合ったり手持ちの服でコーディネートを考えたりして喜んでもらえた時にも、仕事で培った力が役に立ったと思えるのではないでしょうか。
やはりアパレル販売員をしていて一番やりがいを感じられるのは、お客さんに喜んでもらえた時でしょう。
販売員は感謝の気持ちを直接受け取れる仕事です。商品を買ってくれた人から直接「ありがとう」と声を掛けてもらえるので、自分の仕事が役に立っていると実感しやすいです。
あとは純粋に販売員として売上を追及することにもやりがいを感じられます。アパレルに限らず、販売職では高い売上を上げることが出来れば上からの評価はアップしますし、自身も達成感を得られます。
他にも服にまつわる仕事ができる、オシャレして働けるなど、アパレル販売の楽しさをそのままやりがいとして捉えている方もいらっしゃるでしょう。
アパレル販売のどんなところにやりがいを感じているのかは人それぞれですが、自分でやりがいを感じるポイントを見つけることができれば仕事に対するモチベーションを維持していくのに大きく役立ちます。
そういった意味ではアパレル販売の仕事はやりがいを感じられる点が多いので、自分なりのやりがいを見つけるのは簡単です。
ですからアパレル販売職は、「仕事にはやりがいが一番大事!」と思う方にはおすすめできる仕事だと思います。
少しでも条件の良い職場を見つけるには
とはいっても、いくらやりがいがあってもそれ以外の給料や休日数、残業の多さなどの条件が悪すぎたとしたら、いずれは転職したくなる、もしくは転職せざるを得なくなる時が来てしまうでしょう。
ですから長く働いていくためにはやはりある程度は条件面も大切になってきます。
アパレルで働く人の中には、仕事自体は大好きで辞めたくないけど給料が低すぎて生活できない、残業が多すぎて身体がもたないといった理由で異業種転職をする方も少なくありません。
しかし、同じアパレル販売でもブランドによって待遇面には差があります。中には高給与で働けるショップもあれば、残業がほぼ無しのショップだってあるんです。
そうした高待遇のショップで働くことができれば、仕事にやりがいを感じられる上に待遇面での不満も解消できます。ですからやりがい重視でアパレル販売職を希望しているという方も、なるべく高待遇で働ける職場を探すことをおすすめします。
ではどうしたら高待遇のアパレル求人を見つけられるのでしょうか。
条件の良いアパレル求人を探したいなら、
といったアパレル専門の転職支援サービスを利用しましょう。
こうした業界に特化した転職サイトには、その業界の求人がたくさん集まっています。他では見つからない求人も多数存在しています。
そしてその中には登録者にしか公開していない非公開求人もあるのですが、そうした非公開求人には高待遇の求人も多く含まれているんです。
好条件の求人は応募者が殺到しますから、それを避けるために非公開で募集を掛けるブランドもあるからです。
上記の転職支援サービスは無料で登録・利用できますから、非公開求人を含めて情報収集するためにも求人探しの際はぜひ活用することをおすすめします。
仕事にはやりがいが大切
仕事のやりがいというのは働いていく上で必要不可欠なものだと思います。
業務自体にやりがいを見出せなくても、例えば家族のためにお金を稼ぐことにやりがいを感じていたり、留学資金貯めるために必死で働いて貯金額が増えるたびに充足感を得られるのであれば、それはそれで働くことの意義を感じられるでしょう。
しかしそうした目的がある訳でもなく、仕事自体にもやりがいや達成感を感じられないのであれば、そのうち「どうして自分は働いているんだろう」という虚しさがこみあげてきます。
給料が高くて休みも多いならその分プライベートを全力で楽しむという事もできますが、給料が低くて残業ばかりの職場だとそうもいきませんよね。
ですから何のために働くかというのは人によって考え方が違うので何がベストとは言えないのですが、少なくとも仕事というのは、
- やりがい
- 目的・使命感
- 報酬
のいずれかがないとやっていけないと思います。
このうち、アパレルでは報酬(給料)は業界全体としてあまり期待できませんし、20代女性なら家族のためといった使命感を持って働く人も少ないでしょう。となれば、やりがいを見出すしかありませんよね。
だからアパレル販売員として働く人達は仕事にやりがいを持っている人が多いんです。そしてもっと言えば、やりがいを感じられなければアパレル販売の仕事を続けていくのは難しいでしょう。
ただ、仕事にやりがいを感じて働けるというのはとても幸せな事です。高い給料をもらっていても仕事にやりがいを感じられなくて苦しい思いをしながら働いている人達も大勢います。
ですからアパレルの仕事にやりがいを感じている方には思い切り仕事を楽しんでいただきたいし、今の仕事にやりがいを感じられなくて興味のあるアパレル業界に転職したいと考えている方は思い切ってチャレンジしてみてもいいのではないかなと思います。
そしてもしアパレルに転職するのであれば、先ほどご紹介したアパレル転職支援サービスを利用して少しでも条件の良い求人を探してみてくださいね。そうすれば待遇面の不満はある程度解消できますよ。